平安学院

背景描述：准客户王姐是一家100到200人的工厂经理，最近工人经常出现违规操作，甚至还有因此受伤的，王姐为此伤透脑筋，我打算以此为契机，给王姐的厂子推荐团体保险，给厂子里的员工做一…

背景描述：陈先生，40岁，国企工作，年收入15W，三口之家，向他推荐保险，他以各种理由推诿。 异议处理1 客户：我有社保就够用，不用买保险了。 代理人：社保是不错，也确实能帮我们解…

背景描述：老同学陈鸣，30岁，已婚，有小孩，父母健在。此前我得知他母亲在家里意外摔伤，准备以此为契机向他推荐“合家欢”保险。 步骤一：寒暄赞美 代理人：老陈，听说阿姨在家里不小心摔…

背景描述：智能星是我们常向客户推荐的子女教育类产品，接下来请针对智能星的亮点及常见异议对话讲解。 智能星的卖点 客户：智能星产品有4大卖点，请你介绍一下吧 代理人： 1、教育储备功…

初年度服务津贴 按当月新契约业绩×30%核发。 续年度服务津贴 按续年度保费×续年度服务津贴比例核发。 继续率奖金 按当月领取的第二年度服务津贴×核发比率核发。核发比率依本人销售的…

初年度服务津贴 按当月新契约业绩×30%核发。 续年度服务津贴 按续年度保费×续年度服务津贴比例核发。 新主任津贴 新区主任晋升后的一年内，依当月团队业绩及区主任本人直接有效增员人…

初年度服务津贴 收展员八级至收展员四级按当月新契约业绩×25%核发； 收展员三级按当月新契约业绩×27%核发； 收展员二级至收展员一级按当月新契约业绩×28%核发。 续年度服务津贴…

初年度服务津贴 初年度服务津贴＝当月新契约业绩×20%注：若试用收展员试用期间，其累计新契约业绩超过7200元者，超出部分初年度服务津贴按25%核发。 训练津贴（平衡型机构训练津贴…

平安新E家简介：平安新E家为平安新人入司时必备APP软件， 专为新人入司时考试、首次AI面谈、学习等服务，平安人最初的APP软件，在EPASS没过期的情况下新人都可以登录新E家，以…

按步骤画图，边画边讲解 1、陈先生，一个好的保险方案可以帮助我们解决家庭保障的问题。您和您爱人都是家里的经济支柱。 2、在你们的呵护之下，孩子会生活得很舒适，因为你们就是他的保险。…